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SER BOMBERO...
MÁS QUE UNA PROFESIÓN, UNA VOCACIÓN
Si
tu sueño siempre ha sido ser bombero, tienes que empezar ya
a preparar (en caso de que no lo estés haciendo) esta
oposición, con esfuerzo y una firme voluntad, puedes
conseguirlo. A continuación vamos a tratar de informarte de
quién va a convocar estas oposiciones, qué requisitos
deberás reunir y a qué retos tendrás que enfrentarte para
superar esta prueba. Como vas a ver, los requisitos de
acceso no son especialmente restrictivos y a priori un buen
número de personas podrían presentarse, sin embargo hay que
decir que resulta realmente duro. Por eso,
contar con una buena academia o preparador que nos guíe en
el proceso resulta una ayuda siempre recomendable (aunque en
algunos casos no imprescindibles.
La preparación de esta oposición es mucho más que estudiar y
entrenar. Se trata principalmente de disciplina, de marcarse
objetivos y sobre todo de cumplirlos. Cualquiera a priori
puede estar preparado pero sólo los más constantes lo
lograrán.
Tú puedes ser uno de ellos....
Para ser Bombero no vale
ser muy bueno en velocidad y tener buena potencia de pierna,
y no subirte la cuerda, no vale tener mucha fuerza en los
brazos y no tener buen fondo, no vale ser un atleta y no
saber nadar, y por su puesto no vale ser físicamente muy
completo en todas las pruebas, y no aprenderte los temarios
tipo tets y de conocimiento generales que se exigen, y no
olvidar las
prueba de test psicotécnicos
Para ser bombero necesitas ser muy completo en todas las
pruebas
¿EN QUÉ
CONSISTE EXACTAMENTE EL SER BOMBERO?
Vamos a
definir exactamente lo que es un bombero y lo que hace:
Es el profesional encargado históricamente de apagar
incendios, evitar la aparición o propagación del fuego y con
la obligación de proteger, rescatar y salvar vidas y/o
bienes por ese incuestionable orden tengan o no que ver con
el fuego. Actualmente el número de intervenciones que no
tienen relación con el fuego directamente se ha ampliado de
forma considerable, siendo mayores estas que las labores
"clásicas" de los bomberos. La labor del bombero implica
trabajo en equipo, poseer capacidad de entrega y sacrificio
y una buena condición física y psicológica. Sus metodologías
son muy avanzadas y emplean equipos de últimas tecnologías,
tanto para apagar como para evitar o minimizar fuegos y el
daño que puedan causar, como autobombas, vehículos de altura
y procedimientos químicos y físicos para la extinción de los
incendios. El área mayoritaria actualmente lo componen
rescates y salvamentos de todo tipo con equipos hidráulicos
o neumáticos de descarcelación, fuerza, elevación etc. para
actuar en ellos, además de una infinidad de otros servicios
a veces poco catalogables.
Hay que puntualizar aquí, que todo lo que viene a
continuación tiene que ver exclusivamente con la forma de
acceder al Servicio de Bomberos que se da en España.
QUÉ NECESITAS
PARA SER BOMBERO Y QUIÉN CONVOCA LAS OPOSICIONES
Para ser
bombero existen varias opciones. Una con muy poco
arraigo que son los Bomberos Voluntarios, pero estos no
están retribuidos como su propio nombre indica. Desde el año
2007 el ejército a través de la
UME (Unidad
Militar de Emergencias), que tiene otras características. y
la otra los Bomberos Profesionales que es el motivo
principal de esta Web, en la que nos vamos a enfocar aquí ,
y a la que no es necesario hacer un curso o tener un título
de bombero para acceder a ella, puesto que no existen en
España, así que debemos aprobar una
oposición.
Estas oposiciones las convocan los Ayuntamientos,
Diputaciones, Consorcios y Servicios de Extinción de
incendios. Son puestos de trabajo de la Administración
Local. Al ser de carácter local, cada organismo convocante
podrá exigir los requisitos que considere convenientes para
cubrir dicha plaza. Por ello los requisitos que aquí se dan
deben servir como orientación general, pero podrán variar de
una convocatoria a otra.
Son convocadas cuando quedan plazas vacantes o cuando se
necesita ampliar la plantilla, por lo que no existe una
fecha concreta en la que se convoquen sino que van siendo
convocadas conforme se tiene la necesidad de cubrir estas
plazas. Las convocatorias suelen publicarse en los
BOP. (Boletines Oficiales
de la Provincia) o en los
Boletines Oficiales de la Comunidad
Autónoma, es aquí donde se establecen los
requisitos y las bases de la convocatoria, las fechas de
inscripción, lugar de presentación de instancias, etc...
Es importante recordar que al tratarse de convocatorias
locales es amplísima la oferta de convocatorias que van
surgiendo a lo largo del año.
¿QUÉ REQUISITOS DEBES CUMPLIR?
Si quieres
presentarte a estas oposiciones, deberás reunir los
siguientes requisitos:
• Poseer la
nacionalidad española o, de acuerdo con lo establecido en la
Ley 17/93, de 23 de diciembre (B.O.E. Nº 307, de 24 de
diciembre de 1993).
• Estar
en posesión del Título de Graduado Escolar, Bachiller,
Formación Profesional de primer grado o equivalente, o en
condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo
de presentación de instancias. En todo caso la equivalencia
deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación
expedida al efecto por la Administración competente en cada
caso.
• Permisos de conducir B, C y/o BTP según
Comunidad Autónoma.
• Altura: Mínimo 1.60 m mujeres y 1.70 m
hombres, excepto Extremadura 1.65 m mujeres y 1.70 m
hombres. Existe también un máximo de altura no siempre
reglado pero suele estar en 1,95 m principalmente por
dificultades con la uniformidad y equipamiento aunque esto
siempre hay que contrastarlo de forma fehaciente en las
bases para no crear malos entendidos.
• Tener 18 años de edad y no exceder de aquella en que
falten menos de diez años para la jubilación forzosa por
edad. (En algunos casos el límite de edad es 30-35 años).
Esta última condición puede quedar revocada a partir de
ahora, puesto que ya hay sentencias que revocan ese límite
de edad por ser inferior y discriminatorio con los límites
legales de acceso a la Administración.
• Poseer la capacidad física y psíquica necesaria
para el desempeño de las funciones de los puestos de trabajo
afectados.
¿QUÉ TIPO DE
PRUEBAS TENDRÁS QUE SUPERAR?
Aunque las pruebas no son idénticas y pueden variar en
función del organismo convocante y de la plaza a cubrir, los
mínimos establecen tres tipos de exámenes: uno sobre
conocimientos de la profesión, cultura general y tests
psicotécnicos; unas pruebas físicas (que son las que
provocan la principal criba por sus exigencias en fuerza,
velocidad, resistencia, natación... y por la especial
preparación de algunos de los aspirantes), y un examen
médico que certifique que la persona está sana y no posee
ningún problema ni propensión a sufrirlo.
Con mayor
detalle las pruebas que deben superar los opositores a
Bombero son por lo general las siguientes:
-
Prueba de Aptitud
Física: es
de carácter eliminatorio y se ajusta a las condiciones
establecidas en las bases correspondientes (suelen
consistir en carreras tanto de fondo como velocidad,
peso, dominadas, saltos sobre banco sueco, salto
vertical, natación, trepa de cuerda, circuito de
coordinación...).
-
Prueba de Test
Psicotécnicos:
de carácter eliminatorio, está dirigido a comprobar que
los rasgos de personalidad y de aptitud de los
aspirantes son los adecuados.
-
Prueba de
conocimientos generales: tiene carácter eliminatorio y consiste
en contestar durante el tiempo máximo que fije el
Tribunal a un cuestionario tipo test de cincuenta a cien
preguntas del bloque correspondiente a los temas
generales. A veces es sustituida por otra a desarrollar
aspectos relacionados con el puesto de trabajo.
-
Prueba específica:
de carácter eliminatorio, consiste en contestar por
escrito, en el tiempo máximo que se haya fijado, a un
cuestionario tipo test de cincuenta a cien preguntas del
bloque correspondiente a los temas específicos. Tanto en
esta prueba como en la anterior se penalizarán las
preguntas incorrectas descontando puntos.
-
Prueba de Oficio:
Esta prueba se da en algunas convocatorias en concreto,
pero no suele ser lo normal.
-
Reconocimiento
médico: Hay
una serie de
limitaciones patológicas
generalmente de gravedad que son impedimento para pasar
el reconocimiento, pero no tienen que ser nunca problema
para una persona con una salud física normal y sin
limitaciones físicas que le puedan dificultar el
trabajo.
PERSPECTIVAS DE
TRABAJO
Tras superar la oposición, se entra en la Escuela de
Bomberos, donde se acaba de formar a los profesionales. Los
cursos incluyen, además de clases de ejercicio físico
diarias, el periodo de prácticas de maniobras, que suele ser
de dos o tres meses. También es posible trabajar de
bombero-conductor si se dispone de los permisos requeridos y
se supera una prueba.
Algunos expertos
creen que el sueldo de estos profesionales aún es bajo
comparado con la exigencia y la peligrosidad que asumen.
Suelen cobrar entre 1.300 y 2.000 euros, a los que se añaden
trienios y pagas extras. En cuanto a los horarios en España
se ha generalizado el trabajo a turnos rotativos de 24 horas
de servicio por 72-96 libres. Sin embargo hay lugares en que
se han implantado horarios de siete u ocho horas. Aquí
tenéis algunos ejemplos:
-
12 horas de servicio /
60 horas libres.
-
7 horas de servicio de
mañana, 7 horas de tarde, 10 horas de noche, tres días
libres.
-
24 horas de servicio,
48 libres, 24 servicio, 4 días libres.
Existen algunas otras
variantes pero la línea de trabajo suele ser trabajar muchas
horas agrupadas, superior a la jornada laboral estándar (8
horas) y varios días libres. El cómputo horario anual como
es lógico siempre es el oficial pero con la ventaja de que
al acumular muchas horas de servicio se dispone entre medias
de muchas horas libres como compensación.
En todos los parques de bomberos existe la práctica de los
cambios de turno y del trabajo por horas, por lo que hay una
gran flexibilidad para hacer sustituciones a compañeros.
Cada departamento o cuerpo de bomberos impone sus propias
limitaciones, que están directamente relacionadas con la
programación de los ejercicios de entrenamiento y con la no
interferencia de los cambios con la buena marcha del
servicio. Obviamente, ese privilegio no debe lesionar el
cumplimiento de las responsabilidades de cada miembro del
departamento.
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